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Unsere Unternehmensleistung ist in allen Betriebsbereichen auf diese drei Eigenschaften abgestimmt. Exzellent ausgebildetes Fachpersonal und Betriebstechnologien auf dem Stand der Zeit sind unabdingbare Voraussetzung und benchmark für clevere Anwendungslösungen aus hochwertigen Industrie Dämmstoffen. Ihre Anforderung an ein Bauteil realisieren wir detailgetreu, termingerecht, wirtschaftlich attraktiv.

WKT in Perfektion!

Qualitätsmanagement
DIN EN ISO 9001:2015

Gerade mittelständische Unternehmen stehen großen Herausforderungen gegenüber, um am Markt bestehen zu können. Unser prozessorientiertes Qualitätsmanagement ist ein wirkungsvolles Mittel, um

  • den wachsenden Kundenanforderungen nachzukommen
  • die Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten auszubauen und zu festigen
  • die interne Zusammenarbeit und die Auftragsabläufe sicherzustellen und zu festigen
  • die interne Organisation und Abläufe so zu gestalten, dass auf wechselnde Marktbedürftnisse reagiert werden kann
  • mit geringem Aufwand Reibungsverluste zu verkleinern

UmweltmanagementDIN EN ISO 14001:2015

Industrieunternehmen und Dienstleister rücken durch wachsendes Umweltbewusstsein in der Gesellschaft immer mehr in den Fokus des öffentlichen Interesses. Die Anforderungen an eine Nachhaltigkeit der Produktionsprozesse sowie die Nachfrage an umweltfreundlichen Produkten und Dienstleistungen steigt.

Wir haben den Anspruch, unsere Umweltleistungen freiwillig, stetig und systematisch zu verbessern. Das Umweltmanagement nach DIN EN ISO 14001:2015 bildet hierfür die Grundlage.

Die Schwerpunkte unseres Handelns liegen insbesondere im Klimaschutz, in der Ressourceneffizienz und im Recycling. Hier konzentrieren wir uns explizit auf die Verbesserung des Energiemanagements sowie den intelligenten Einsatz von umweltunbedenklichen Roh- und Hilfsstoffen unter Berücksichtigung eines entsprechend geringem Abfallaufkommen.

Umweltmanagement
DIN EN ISO 14001:2015

Qualitätsmanagement
DIN EN ISO 9001:2015

WKTeam

Wir entscheiden uns
mutig, umsichtig und zum
Wohle der WKT.
Wir fordern und fördern
Qualität, um bestmögliche
Resultate zu erzielen.
Wir übernehmen Verantwortung
für unsere Worte und Taten.
Und wir lernen aus Fehlern.
Wir vertrauen in unsere eigenen
Stärken und Erfahrungen –
und in die unserer Kollegen.
Wir stehen unseren Kollegen
zur Seite und wir stehen für sie ein.
Wir konzentrieren uns auf
das Wichtige – aber wir schauen
auch nach links, nach
rechts und über den Tellerrand.
Wir halten auch in schwierigen
Phasen durch – und wir halten zusammen,
denn wir sind nicht alleine.
Wir nutzen Anpassungen, um
besser zu werden und wir
blicken nach vorne.
Wir sorgen dafür, dass der Kunde
Spaß hat, mit uns zu arbeiten,
weil die Zusammenarbeit für ihn leicht,
angenehm und lösungsorientiert ist.
Wir verhalten uns intern und
extern so, dass die WKT auch in
Zukunft ein starker und
sicherer Arbeitgeber ist.

Ein Unternehmen ist kein abstraktes Gebilde. Ein Unternehmen lebt und ändert sich unter den ständigen Markteinflüssen. Im Laufe der Zeit bekommt es ein Profil, das man wiedererkennt und schätzen lernt. Aufschwünge, Erfolge, Stagnation und Flauten sind seine Begleiter. Neue Produkte und Dienstleistungen erobern den Markt, der Wettbewerb ist hart.

Das Wichtigste aber – das Herz des Unternehmens- sind seine Mitarbeiter. Die Mitarbeiter, sie formen ein Unternehmen, sie entwickeln es von innen und vertreten es nach aussen. Im Team zählt jeder einzelne Mitarbeiter, denn jeder ist ein Teil des Ganzen. Er hat Einfluss und bringt seine Stärken und Talente in das Unternehmen ein.

Zum Nutzen aller. Gemeinsam setzen wir uns ambitionierte Ziele und gemeinsam arbeiten wir daran, sie zu erreichen.